|
หัวข้อ: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: ad2002 ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 14:51:07 ใครเคยมีประสบการณ์ บ้างครับ
ประมาณว่า บริษัทส่งไปเทรนนิ่ง สิ่งที่เทรนนิ่งคือโปรแกรมขนาดใหญ่(ควบคุมทั้งบริษัท) แต่หลังจากเทรนนิ่งแล้วต้องทำสัญญา ต้องอยู่กับบริษัทขั้นต่ำ5ปีขึ้นไป คุณจะเอาไหมครับ? ตอนนี้เครียดนิดหน่อย ไม่รู้จะเอา หรือไม่เอาดี :-X เพราะเงินเดือนเราก็ไม่สูง (ถ้าเงินเดือนเราสูง ก็เอาแน่นอนครับ)? เรื่องเงินเดือน ตำแหน่งนี้ ที่อื่นเขาได้มากกว่านี้ประมาณ5-6เท่า ถ้าเราทำสัญญา5ปี เราก็จะอยู่แบบเงินเดือนต่ำๆยาวเลย สภาพปัจจุบันของผม ตอนนี้ทำIMก็ได้เยอะกว่าเงินเดือนนิดหน่อย กะว่าจะทำงานประจำซัก1-2ปี ก็จะออกมาทำIMเต็มตัวแล้ว ถ้ายอดขายได้ตามเป้าที่วางไว้ ถ้าเป็นคุณ คุณจะเอาไหมครับ หรือทำอย่างไร? ขอบคุณครับ :wanwan017: :wanwan017: :wanwan017: หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: @StarexVIP ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 14:54:20 แนะนำว่าอย่าเอาครับ
แต่ถ้าจะผูกมัดให้ทำสัญญาอัตราการขึ้นเงินเดือนแบบขั้นบันไดครับ เช่น ทำสัญญา ขึ้นเงินเดือนทุกปี ปีละ 15 % เป็นต้น ถ้าเซ็นสัญญาเฉยๆ อย่าเอาครับ ติดคุกด้วยเงินเดือนเท่าเดิมก็เคยเห็นมาแล้ว หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: pink-roof ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 14:57:30 ประเทศอะไรหรอคะ
หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: Bigguide ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 14:59:09 ก็ถ้าวางแผนไว้อย่างนั้นแล้ว ก็ทำตามแผนที่เราวางไว้ดีกว่าครับ
การทำงานแบบติดสัญญา5ปี ถ้าอยู่ในระดับสูงถือว่าโอเค แต่ถ้าเป็นพนักงานระดับกลางกับล่างผมว่าไม่โอเคละ หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: meechai27 ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 15:00:05 ไม่เอา :(
หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: RookieTee ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 15:03:23 ไม่มีทางครับ
หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: mrbov ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 15:03:49 ผมเดาเป็นระบบพวก ERP หรือเปล่าครับ
ถ้าเกิดว่่า บ คุณตั้งใจจะนำซอร์ฟแวร์พวกนี้มาใช้แล้ว เรื่อง Training คนดูแล เป็นสิ่งที่ จำเป็นจะต้องทำ เพราะฉะนั้นหากเงื่อนไขหรือสัญญาไม่ชัดเจนเรื่องค่าตอบแทนที่เพิ่มเติมให้หลังจากจบ Training และคุณต้องรับภาระในการจัดการทั้งหมด ไม่เป็นที่พอใจของคุณเอง ผมเห็นว่าไม่ควรทำสัญญาที่เสียเปรียบนี้ครับ :P ปล บ ไหนครับ เห็นแก่ตัวไปหรือเปล่า ก็มัดมือชกใช้กันจนตายไปข้างเลยเหรอครับ ปล2 แต่เรื่องการทิ้งงานประจำเลย ผมก็ไม่เห็นด้วยนะครับ หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: ad2002 ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 15:04:44 ประเทศอะไรหรอคะ ประเทศไทยนี่แหละคับ เนื่องจากจากเทรนนิ่ง สูงนิดหน่อย ประมาณ 3-6หมื่น :wanwan017: หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: mksuky ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 15:05:16 ผมว่าคุณตอบคำถามนี้แล้วนะครับ
------- ตอนนี้ทำIMก็ได้เยอะกว่าเงินเดือนนิดหน่อย กะว่าจะทำงานประจำซัก1-2ปี ก็จะออกมาทำIMเต็มตัวแล้ว ถ้ายอดขายได้ตามเป้าที่วางไว้ ------- ปล.เป็นผม ผมก็ไม่เอาครับ หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: mrbov ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 15:06:22 ประเทศอะไรหรอคะ ประเทศไทยนี่แหละคับ เนื่องจากจากเทรนนิ่ง สูงนิดหน่อย ประมาณ 3-6หมื่น :wanwan017: :wanwan004: ค่า course แค่นี้ จับมัดมือ 5 ปี บ้าไปแล้วครับ อย่าเด็ดขาดครับ หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: MoneyAvenue ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 15:09:29 เท่าที่พี่ทราบ ตอนนี้ไม่สามารถบังคับให้เราเซนต์สัญญาได้แล้วนะคะ
ลองสอบถามจาก กรมแรงงานและสวัสดิการคุ้มครองแรงงาน ค่ะ พี่เคยทำ HR , เลยรู้ว่า ตอนนี้ทำแบบนี้ไม่ได้แล้วค่ะ หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: mSkyline ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 15:11:04 ก็แล้วแต่หลายๆอย่างครับ
ค่าเทรนนิ่งนั้น แพงมั้ย ถ้าเทรนเสร็จ ได้เงินเดือนพอรับได้มั้ย หรือถ้าเทรนมาแล้ว ทำงาน 5ปี ออกไป ได้เงินเดือนดีมั้ย (ได้เซอ+ประสบการณ์5ปี สมัครที่อื่น) หรือถ้าออกไปทำที่อื่น จะได้เทรนมั้ย แล้วจะได้ผลประโยชน์เท่านี้มั้ย มองกลับกันในมุมเจ้าของกิจการ เค้าก็ต้องจับคุณเซ็นสัญญาเพิ่มอยู่แล้ว ถ้าเกิดเค้าลงทุนส่งคุณไปเทรน แล้วคุณเอาใบเซอ ไปสมัครที่อื่น เค้าก็เสียหายซิ จริงๆแล้ว เ้ค้าก็เหมือนเพิ่งเงินเดือนให้แหละ เพียงแค่เอาเงินไปลงทุนให้คุณไปเทรนนั่นแหละ คุณก็มีคนลงทุนให้ เค้าก็ได้พนักงานที่มีคุณภาพ win-win ทั้งสองฝ่าย ก็เหมือนบางบริษัท ส่งคุณไปเรียนต่อ แต่ต้องทำงานให้เค้าอีก กี่ปี เงินเดือน เพิ่มไม่เพิ่มแล้วแต่ตกลง คุณไม่ได้ลงทุนอะไร นอกจากเวลา ดังนั้น ค่าเหนื่อย ถ้าตกลงสัญญากัน คุณรับได้ก็จบ อยู่เฉยๆ มีคนลงทุนให้คุณไปเทรนนิ่งให้ ดีกว่าทำงานไปเรื่อยๆ เสียเวลา5ปี ไม่ได้อะไรเลย เ้ป็นผม โอกาสแบบนี้ มีน้อยครับ คว้าได้ก็รีบคว้า ดีกว่าไปเริ่มต้นใหม่กับที่อื่น 5ปี ไม่รุ้จะได้เทรนนิ่งหรือเปล่า แล้วแต่คนโลภไม่โลภครับ หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: pongweb ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 15:14:33 เคยเจอครับ ให้ไป training ที่อเมริกา 3 เดือน แต่ต้องเซ็นต์สัญญา 5 ปี ผมปฏิเสธทันที :P
หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: ad2002 ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 15:16:51 เท่าที่พี่ทราบ ตอนนี้ไม่สามารถบังคับให้เราเซนต์สัญญาได้แล้วนะคะ ลองสอบถามจาก กรมแรงงานและสวัสดิการคุ้มครองแรงงาน ค่ะ พี่เคยทำ HR , เลยรู้ว่า ตอนนี้ทำแบบนี้ไม่ได้แล้วค่ะ จริงหรอคุณMoneyAvenue :o อยากรู้ข้อมูลเพิ่มครับ :wanwan006: ขอลิ๊งค์หรือข้อมูลเพิ่มเติม ได้ไหมครับ :wanwan006: หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: plusbug ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 15:22:54 ไม่น่าเอาน่ะ ยาวไป ห้าปี ปีก็พอ :-[
หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: wizmagna ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 15:26:00 ไม่เอาดีกว่าครับ สัญญา 5 ปี
หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: smapan ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 15:44:27 มาตรา 14/1 พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน อ่านดีๆ
แล้วลองอ่านต่อที่นี่ http://topicstock.pantip.com/silom/topicstock/2011/10/B11187925/B11187925.html หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: pomchai ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 15:48:19 ถ้าเงินเดือนเยอะเอา ถ้าเงินเดือนน้อยไม่เอา
หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: Jupitor ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 15:52:14 ไม่เอา และเริ่มแอบหางานใหม่ได้เลย
แบบนี้ไม่มีเจริญแน่นอนครับ เค้าให้เงินคุณมากแค่ไหน ตำแหน่งสูงแค่ไหน เค้าก็ต้องการจากคุณ มากกว่าที่อื่นที่เค้าต้องการจากคุณอยู่ดี หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: katai ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 16:04:45 5ปี นานไปค่ะ
นอกจากว่าเค้าส่งเราไปเรียน 5ปี แล้วต้องทำงานใช้คืนให้ 5ปี แบบนี้ค่อยสมน้ำสมเนื้อหน่อย หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: cybertrade ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 16:07:08 ผมเคยนะไปญี่ปุ่น 3เดือนกลับมาต้องอยู่ 5ปี ผมลาออกเลยแต่เค้าขอให้เป็นคอนเทรคเพราะหาคนไม่ได้ ก็ได้ไปครับ กลับมาก็หมดสัญญาเลยเพราะไม่ขอเป้นพนักงานประจำ
หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: cnn2520 ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 16:16:32 ผมว่าทำไปเถอะครับ ดีกว่าตกงานนะครับ ช่วง 5 ปีช่วยเหลือกันไปครับ
หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: Mr.Blogger ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 16:23:00 ถ้างาน im ได้เยอะกว่าเงินเดือน ผมว่าคุณไม่น่านะต้องแคร์นะ เงินมาก เงินน้อย
ไป training ได้ความรู้ ที่สำคัญ อยู่เป็น ปูชนีย์บุคคลของบริษัท เท่ดีครับ อิอิ แต่ว่า สัญญา 5 ปีนี่ออกจะนานไปหน่อยครับ สมัยผมทำงาน สัญญามันแค่ 1 ปี เองครับ im รายได้เยอะกว่าเงินเดือนมากมั้ยครับ ถ้ามากกว่าสัก 10 เท่า ออกมาลุยเองดีกว่า หาธุรกิจเสริมสักตัวสองตัว เลิกคิดว่าทำธุรกิจส่วนตัวมันเสี่ยงได้แล้วครับ คนที่ไม่ยอมเสี่ยงอะไรเลย นั่นเเหละเสี่ยงที่สุด หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: tekub ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 16:28:14 5 ปีเชียวนะคิดดีๆ :wanwan008:
หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: abac401 ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 16:32:32 นานไปไม่เอาอะ
หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: mybue ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 16:36:22 ฟังดูแล้วไม่น่าเอา :P
หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: powerpleng ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 16:41:18 รับผิดชอบเพิ่ม ภาระเพิ่ม เงินต้องเพิ่มสิค่ะ อีก 5 ปีข้าวราดแกงราคาเท่าไหร่ก็ไม่รู้ :(
หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: iluis ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 16:54:14 No!! อย่าหาอะไรมารัดคอตัวเองเลย :wanwan016:
หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: FastColian ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 18:16:59 ถ้าอบรมแล้ว เงินขึ้น 1-2 ค่อยเอา
ห้าปี ทำไรได้เยอะแยะ เสียเวลา ถ้าเงินไม่ถึง ก็อย่าเลย หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: talon ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 19:18:12 เข้าขั้นแย่เลยล่ะครับ ถ้าไม่มีการันตี เรื่องการเพิ่มเิงินเดือน
็ถ้าคอร์สของคุณราคาแค่ 30,000.- ต้องเซ็นต์สัญญา 5 ปี ไอ้ที่ผมส่งเซลส์ไปดูงาน (ทัวร์ต่างประเทศ) 3-4ที่ มันคงต้องอยู่กับผมทั้งชีวิตแล้วล่ะมั๊ง หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: EngAr ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 19:41:13 เข้าใจทั้งสองฝ่ายนะครับ
ยุคนี้ เป็นยุคของนายจ้าง คนตกงานเยอะ ดูเหมือนจะเรียกสั่งให้ทำอะไรก็ได้ แต่บางครั้งก็ดูขัดๆกับความรู้สึกคนทั่วไป ความเห็นผมค่าคอร์สไม่ได้แพงสมกับห้าปีเลยครับ - หากรับไป และทำงานอย่างมีความสุขไม่มีปัญหาใดๆกับบริษัทใน 5 ปีนั้นก็ดีไป หากมีปัญหาในการทำงานเช่น ทำงานไม่เข้าตากรรมการ เงินเดือนไม่ขยับ สัญญาดีๆ ก็จะกลายเป็นสัญญาทาสทันที - หากไม่รับ ก็อาจจะโดนข้อหาไม่ทุ่มเทใจให้บริษัท ก็อาจโดนได้เหมือนกัน โดยมากผมเห็นพนักงานแจกสตอเบอรีอย่างเดียว หาทางกลับรถแบบนิ่มๆ ไม่ค่อยบอกตรงๆ และหากสัญญาไม่มีผลทางกฎหมาย นายจ้างจะเขียนอะไรก็ตามหากไม่มีในตัวบทกฎหมาย ฟ้องร้องเอาผิดคุณไม่ได้ครับ สัญญาจะเป็นโมฆะ บางทีนายจ้างก็รู้นะ แต่ทำเนียนขู่...กลัวเราจะไปจริงๆ (เคยเจอเหมือนกัน) ปรึกษานักกฎหมายก่อนครับ เมื่อแตกหักกันจะได้ไม่โดนข้อกล่าวหาทางกฏหมายใดๆ :P หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: น้องดราก้อน ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 20:53:18 เข้าขั้นแย่เลยล่ะครับ ถ้าไม่มีการันตี เรื่องการเพิ่มเิงินเดือน ็ถ้าคอร์สของคุณราคาแค่ 30,000.- ต้องเซ็นต์สัญญา 5 ปี ไอ้ที่ผมส่งเซลส์ไปดูงาน (ทัวร์ต่างประเทศ) 3-4ที่ มันคงต้องอยู่กับผมทั้งชีวิตแล้วล่ะมั๊ง :wanwan004: หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: goddy008 ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 21:40:31 สั้นๆ เลย
ไม่เอา จบครับ หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: BigChange ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 22:57:34 ก็ให้เค้าหาคนอื่นไปแทนครับ เป็นผมไม่เอาอ่ะ :wanwan019:
หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: spmazon ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 23:00:58 :P ค่า course ถูกเกินกว่าจะเซ็นสัญญาด้วยซ้ำครับ
หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: weerayut1663 ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 23:04:48 ผมว่าเซนสัญญา 5 ปีเยอะไปคับ5ปีทำอะไรๆได้มากกว่านั่นแน่นอนครับ
:wanwan017: :wanwan017: หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: Hanma ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 23:07:23 5 ปี ทำ IM ได้กี่ล้านแล้วหนอ :wanwan031:
หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: Tongzz ที่ 01 กุมภาพันธ์ 2012, 23:59:37 ก็ดีนะ ได้กับได้
หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: skdyn ที่ 02 กุมภาพันธ์ 2012, 00:08:52 :wanwan015: 3 หมื่นทำสัญญาอย่างมากก็ 60 วันครับ
หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: TheThaiAffiliate ที่ 02 กุมภาพันธ์ 2012, 00:57:40 คอร์สไม่กี่หมื่นจะให้เซ็น 5 ปีก็เกินไปครับ บริษัทใหญ่ๆที่ผมรู้ในแวดวงนี้ส่วนมากก็ส่งไปเทรนแบบไม่มีสัญญาผูกมัด หรือถ้ามีก็ไม่เกิน 1 ปีแน่นอน ยกเว้นว่าคอร์สเป็นแสนที่ให้ไปเทรนที่ต่างประเทศ กลับมาก็อาจจะสัญญา 2 ปี แต่โดยทั่วไปก็ไม่ผูกมัดหรอกครับ
หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: MeenyFancy ที่ 02 กุมภาพันธ์ 2012, 09:45:38 ผมก็โดน ตอนนั้นคิดน้อยไปหน่อย โดนส่งไปเทรน SAP
ทำมาสองปี เพื่อนมาบอก ตำแหน่งเดียวกับเราที่อื่น 80k+ หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: น้องดราก้อน ที่ 02 กุมภาพันธ์ 2012, 10:06:43 ผมก็โดน ตอนนั้นคิดน้อยไปหน่อย โดนส่งไปเทรน SAP ทำมาสองปี เพื่อนมาบอก ตำแหน่งเดียวกับเราที่อื่น 80k+ หมายถึงคุณก็โดนส่งไปtraining + โดนเซ็นต์สัญญา5ปี และรับเงินเดือนต่ำๆ ตลอด5ปีเหรอครับ :P ขณะที่ตำแหน่งนี้ที่อื่นเขารับประมาณ80,000+ น่าเสียดาย :P ถ้าเซ็นต์ซัก2ปี น่าจะโอเคนะครับ หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: MeenyFancy ที่ 02 กุมภาพันธ์ 2012, 10:49:56 ผมก็โดน ตอนนั้นคิดน้อยไปหน่อย โดนส่งไปเทรน SAP ทำมาสองปี เพื่อนมาบอก ตำแหน่งเดียวกับเราที่อื่น 80k+ หมายถึงคุณก็โดนส่งไปtraining + โดนเซ็นต์สัญญา5ปี และรับเงินเดือนต่ำๆ ตลอด5ปีเหรอครับ :P ขณะที่ตำแหน่งนี้ที่อื่นเขารับประมาณ80,000+ น่าเสียดาย :P ถ้าเซ็นต์ซัก2ปี น่าจะโอเคนะครับ ทำนองนั้นแหละครับ :) แต่ก็ไม่ต่ำมากนะ พอเหมาะอยู่ แค่อิจฉาเพื่อน :'( หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: MeenyFancy ที่ 02 กุมภาพันธ์ 2012, 11:26:35 จขกท ครับ
ต้องเปิดอกคุยกับหัวหน้าครับ บอกเขาไปว่า เราก็อยากไปนะ อยากได้ความรู้ บอกไปตรงๆ เลยว่าถ้าทำงานนี้ บริษัทอื่นเขาให้เยอะ เราก็อยากไปเรียน ไม่อยากย้าย แต่อยากอยู่แบบสบายใจมากกว่านี้ หลังกลับมาแล้ว ขอขึ้นสัก 20-25% แล้วหลังจากนั้นนขอปีละ 10-15% ได้มั้ย ปล. ถ้าเปน sap exp 5 yr เรียกได้อย่างน้อยๆ 50k ครับ หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: ริคาร์โด้กาก้า ที่ 02 กุมภาพันธ์ 2012, 11:30:52 ใครเคยมีประสบการณ์ บ้างครับ ประมาณว่า บริษัทส่งไปเทรนนิ่ง สิ่งที่เทรนนิ่งคือโปรแกรมขนาดใหญ่(ควบคุมทั้งบริษัท) แต่หลังจากเทรนนิ่งแล้วต้องทำสัญญา ต้องอยู่กับบริษัทขั้นต่ำ5ปีขึ้นไป คุณจะเอาไหมครับ? ตอนนี้เครียดนิดหน่อย ไม่รู้จะเอา หรือไม่เอาดี :-X เพราะเงินเดือนเราก็ไม่สูง (ถ้าเงินเดือนเราสูง ก็เอาแน่นอนครับ)? เรื่องเงินเดือน ตำแหน่งนี้ ที่อื่นเขาได้มากกว่านี้ประมาณ5-6เท่า ถ้าเราทำสัญญา5ปี เราก็จะอยู่แบบเงินเดือนต่ำๆยาวเลย สภาพปัจจุบันของผม ตอนนี้ทำIMก็ได้เยอะกว่าเงินเดือนนิดหน่อย กะว่าจะทำงานประจำซัก1-2ปี ก็จะออกมาทำIMเต็มตัวแล้ว ถ้ายอดขายได้ตามเป้าที่วางไว้ ถ้าเป็นคุณ คุณจะเอาไหมครับ หรือทำอย่างไร? ขอบคุณครับ :wanwan017: :wanwan017: :wanwan017: ถ้าเป็นอย่างที่บอก ให้อิสระกับตัวเองดีกว่าครับ ตัวเราเท่านั้นที่รู้ว่าทำอะไรได้บ้าง เวลาตั้ง 5 ปี ทำอะไรได้มากมาย อย่าไปจมปรักเลยครับ ผมคิดว่าบริษัทเห็นแก่ตัวเกินไป มันควรเพิ่มเงินเดือนด้วย แต่ถ้าคุณจะอยู่ต่อ 5 ปี สิ่งที่อยู่ในใจเป็นสิ่งที่ควรจะพูดครับ ชีวิตมนุษย์มันสั้นนะครับ หัวข้อ: Re: ถ้าบริษัทส่งคุณไปtraining แต่ต้องทำสัญญาอยู่5ปีขึ้นไป คุณเอาไหมครับ เริ่มหัวข้อโดย: dhammarong ที่ 02 กุมภาพันธ์ 2012, 13:54:00 เรื่องขอเงินเดือนขึ้น อย่าไปคุยเลยครับ...คุณลองคิดดูว่าถ้าคุณส่งลุกน้องไปเทรน ออกเงินให้ กลับมาเขาเรียกร้องเงินเดือนขึ้น คุณจะคิดยังไง จะให้มั้ย?
คุณยังไม่บอกเลยว่า ถ้าคุณไม่ไปจะเกิดอะไรขึ้น?... อันนี้เป็นไฟท์บังคับหรือเปล่าครับ? คุณลองแหยมๆเขาไปเล่นๆว่า เข้าใจว่ากฎหมายแรงงานเขาไม่ให้ทำสัญญาแบบนี้แล้วนะครับ ดูซิเขาจะว่าอย่างไร (แต่ตัวคุณก็น่าจะหาข้อมูลเรื่องนี้ให้กระจ่างนะครับ) ผมอ่านทีแรกนึกว่าส่งไปเทรนญี่ป่น 1 ปี ค่าใช้จ่ายทั้งหมด 8แสน ถีงแม้ขนาดนั้นก็ยังบังคับเซ็นสัญญาไม่ได้เลยครับ บริษัทที่มีแนวคิดแบบนี้อันตรายครับ แต่เศรษฐกิจช่วงนี้เปลี่ยนงานหางานก็ระวังๆนิดนึงครับ อย่างน้อยข้อดีของบริษัทนี้ก็คือให้คุณได้มีเวลาทำ IM1 ได้ไงครับ |